Зачастую не так важен сам подарок, как то, как он преподнесен. И даже скромная открытка, преподнесенная оригинальным образом, принесет бездну положительных эмоций.
Инструкции
Шаг 1
Чтобы понять, чем можно удивить человека, подумайте о его увлечениях. Например, заядлому филателисту будет приятно обнаружить редкую марку в упаковке с флаконом обычных духов. Настроившись на стандартный «протокольный» подарок, поздравляемый будет приятно удивлен тем, что вы запомнили его предпочтения и постарались угадать желания.
Шаг 2
Сделайте вид, что вы совсем забыли о празднике. Если это рабочий день, не звоните человеку, которому планируете вручить подарок. В выходные отлучитесь из дома или отправьте именинника в магазин под благовидным предлогом. Когда он, расстроенный, вернется со службы или с прогулки, он увидит празднично накрытый стол, свечи, а на самом видном месте — подарок, о котором он давно мечтал. Элемент сюрприза сработает в вашу пользу. Это поздравление никогда не забудется. Кстати, поздравление от путина доступно на страницах специализированного сайта.
Шаг 3
Порадуйте своего партнера какой-нибудь веселой забавой. Играйте в «горячо-холодно», но по-новому. Спрячьте подарок, например, билеты на шоу, за резинкой вашего нижнего белья. Завяжите любимому глаза. Позвольте ему начать ощупывать вас с головы. Если ваш партнер отодвигается от сюрприза, скажите «холодно». Если он подходит ближе — «теплее» и «горячо». Вряд ли такое развлечение закончится только радостью от подарка. Скорее всего, вам обоим это понравится.
Шаг 4
Оригинальное поздравление оценит не только вторая половинка, но и коллега по работе. Если именинник — ваш начальник, организуйте групповое поздравление. Например, вы можете разыграть сцену, где он король, а вы его министры. Поздравьте его, перечислив все достоинства его государства (компании или ведомства). Чтобы попасть на сто процентов, заранее изготовьте корону, покрасив ее золотой краской. А для министров — медали на шею. Напишите на них “Министр логистики», “Министр канцелярии” и т.д. И раздайте их сотрудникам, занимающим соответствующие должности.